Plus de 10 ans dans le conseil en management des organisations privées, publiques et associatives. Il intervient sur des missions de stratégie, qualité, prévention des risques et conduite du changement RH. Il apporte son expertise sur l'impact du vieillissement démographique et du handicap. Titulaire d’un Master of International Business (MIB Paris Dauphine). Référent SMS au sein d'Amplea, Évaluateur ESSMS certifié par Afnor. Référent santé et sécurité au travail certifié Afnor.
Master II - Manager de structures sanitaires et sociales - Toulouse Business School en 2021 et Management des nouvelles technologies - Panthéon-Assas.
Experte de la gestion de projet, grâce à une expérience variée d’une dizaine d’année dans le secteur du conseil et de l’informatique. Elle a accompagné l'asso. AMPP VIALA dans sa démarche d'implémentation du DUI, réalisé une étude de faisabilité sur la création d’une équipe mobile favorisant l’inclusion des jeunes enfants à besoins spécifiques au sein des différents modes de garde en Aveyron. Elle a également travaillé auprès de la direction d’un EHPAD à Tours notamment en organisant les consultations liées à la création d’un nouvel EHPAD/RSS (Cuisine, Système d’appel malade, Téléphonie, Buanderie).
Médecin généraliste depuis 1982 et plus de 20 ans d'expérience en gérontologie. Sa large expérience lui permet d'intervenir sur des actions de coordination de projets en faveur des personnes âgées, d'effectuer des démarches d'évaluation des dispositifs publics et de qualité de services en établissement médico-sociaux. Médecin généraliste. Docteur en médecine (Université de Lille).
Elle est diplômée d’un MBA « Directeur de Structures de Santé et de Solidarité » à l’Institut Léonard de Vinci. Forte d’expériences de terrain, elle maitrise les enjeux du secteur de la santé, du médico-social et des services à la personne ainsi que les problématiques des ESSMS et du maintien à domicile.
Ancien directeur d'EHPAD et actuellement à la direction d'établissement de SSR. Sa connaissance du secteur lui permet de mener des démarches d'amélioration continue, d'apporter un accompagnement dans la gestion des ressources humaines, dans l'administratif et les finances. Diplômé d'un master en Politiques Sociales, Territoires et Stratégies de Direction (ANDESI et Université Paris VIII). Formation de Responsable de l’évaluation qualité des organisations =de l’économie sociale, de Gestion des Risques (Espace SENTEIN).
Diplomée de l'ENSP Lyon et Rennes, elle compte de nombreuses années d'expérience dans le secteur de la gériatrie aux postes de directrice d'Hôpital et d'EHPAD.
Depuis 2019 Huguette réalise des évaluations d'ESSMS avec Amplea Conseil où elle a été formée aux méthodes évaluatives. Notamment l’évaluation externe des PUV de l’ADMR 79 ou encore de l’EHPAD Émile Gerard (93).
Évaluatrice externe – Bachelor en économie sociale et solidaire - RASSES et Éducatrice spécialisée et . Formée aux méthodes évaluatives au sein d’Amplea Conseil.
Formation d’éducatrice spécialisée. Suit une formation en management des organisations.
Cécile exerce depuis 15 ans dans le secteur du handicap, où elle a assumée différentes responsabilités. Elle a développé de très fortes compétences sur la réglementation (Loi 2/2002, CASF, Autorisation SAAD...) et l'analyse de pratiques professionnelles.
Au sein d'Amplea Conseil, Cécile a réalisé 20 évaluations externes en SAAD, foyer de vie, foyer d’hébergement, MAS, ESAT, etc.
Camille est diplômée d’un Master en management de la santé de l EHESP – École des Hautes Études en Santé Publique – et d’un Master Expertise en affaires publiques de Sciences Po Bordeaux
Camille dispose de 3 ans d'expérience dans le domaine de l’évaluation, d’études et conseil. Elle a réalisé depuis 2019 plus de 5 évaluations externes (dont en SAAD, SSIAD). Camille a été formé à l’évaluation d’ESSMS au sein d’Amplea conseil
Elle est aujourd’hui, elle exerce en tant chargée de mission qualité dans le secteur médico-social.